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    何谓政治,就是看不见的那条绳子,是必须遵守的游戏规则,对公司就是潜规则,对黑猩猩部落则是生存的本能。最终的目标是相同的,是生存与权力。

    “有人的地方,就有江湖”,公司的江湖规矩,是一种社会文化,你明白了、认可了、身体力行了,你就是真正的“公司”的人了,你活了下来;而那些不理解,总是抱怨的家伙,终究会离去或远离核心权力。所以你也可以说公司的潜规则是一套选择系统,留下了理念、目标一致的人,淘汰了“不同路”的人。

    黑猩猩,作为人类的近亲,如果我们理解了黑猩猩的行为,那么我们的同类也不难理解了。黑猩猩的政治比人类更古老,人会制作工具,黑猩猩也会;人会用语言交流,黑猩猩也会;人会互相学习和欺骗,黑猩猩也会;人会拉帮结派与杀害同类,黑猩猩也会。黑猩猩的政治比公司政治更原始,更残酷,公司里混不下去,可以换个工作;黑猩猩部落里混不下去,只有死路一条。

    看看黑猩猩是怎么混江湖的,而公司政治里如何表现:

    1、在这个部落里权力的更迭,取决于你团结了多少人,黑猩猩部落的每次权力更迭,都不是雄猩猩单枪匹马完成的,与其他的动物部落不同的是,并不是最强壮的就会当上部落首领;同样公司的董事会和股东大会,也是按人头说话。

    2、权力需要必要、特定、传统的表现形式,这是领导的特权,反过来会使下属产生敬畏而巩固权力,黑猩猩部落里会有首领专用的位置、吃饭的特权;公司里面更比比皆是。

    3、领导需要恩威并施,才能镇得住,同时能允许下属有一点“幼稚”的行为。黑猩猩也是有性格的,他们的头领需要敏锐的政治头脑和不低的情商啊。比如干涉冲突时,更多的站在弱者一边,目的是维护好部落的和平,这是男1号天生的使命。